RESSOURCES HUMAINES
PARCOURS GESTION DE LA PAIE 6 jours

Public

Gestionnaires ou assistant(e)s paie débutant(e)s dans la fonction ou souhaitant consolider leur pratique

Objectifs de la formation

• Connaître et utiliser les notions et les règles de base nécessaires à l’élaboration d’une paie simple d’un non cadre et d’un cadre
• Acquérir une spécialisation sur des cas complexes d’établissement de la paie
• Savoir remplir un bordereau de cotisations sans erreur
• Gérer sa DADS

Les atouts de la formation

• Échanges / enrichissement dans le groupe grâce aux univers différents des participants
• Travail sur vos cas concrets

Équipe pédagogique

Intervenant expérimenté enRessources Humaines, droit social et gestion de la paie

Méthode pédagogique

Alternance d’apports théoriques et techniques avec pratique d’exercices à partir des cas concrets des participants

Évaluation

Évaluation de la formation grâce à un QCM ou un quiz

Accessibilité 

Cette formation peut être accessible aux personnes en situation de handicap. Nous consulter.

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