Licence 3
mention Gestion parcours Gestion des Ressources Humaines

Code RNCP : 35924

Public

Formation en alternance, titulaire de 120 ECTS ou
bénéficiaire d’une VAP (Validation d’Acquis Professionnels) : 

En contrat de professionnalisation ou d’apprentissage

Période Pro A

CPF de projet de transition professionnelle

Financement entreprise

Stage alterné

Frais d’inscription

Consultez la page sur le site TSM

Ce diplôme est délivré par TSM (Toulouse School of Management) dans le cadre d’un partenariat avec B2M.

Objectifs

• Comprendre les fonctions de l’entreprise, les rôles des managers et les enjeux managériaux
• Maîtriser les mathématiques appliquées aux disciplines essentielles de la gestion
• Maîtriser les principaux outils des sciences de gestion
• Appréhender le monde juridique et comprendre les notions de base de droit appliqué aux organisations
• Comprendre les enjeux du management et de l’économie dans un contexte national et international
• Communiquer efficacement à l’écrit et à l’oral, de manière formelle et informelle, en français et en langues étrangères
• Appréhender ce que sont l’éthique professionnelle et les bonnes pratiques en la matière
• Appliquer la législation sociale et mettre en place les nouvelles réglementations en vigueur
• Maîtriser les principaux outils RH (recrutement, gestion des compétences, évaluation, formation)
• Gérer l’administration du personnel au quotidien et maîtriser la technique de la paie

Les atouts de la formation

ü Une formation en alternance rémunérée assurant une insertion rapide dans les métiers de la GRH
ü Un accès facilité aux masters de TSM, notamment le master MRH
ü Classement Eduniversal 1ère meilleure Licence d’Occitanie en GRH (2022)

Carrières

• Assistant(e) RH
• Gestionnaire paie et administration
• Assistant(e) recrutement
• Assistant(e) formation

Accessibilité

Le centre de formation et nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Nous consulter.

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